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1.4 Estrategia y Logros 2015

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2015

Recursos Humanos

• En 2015 se produjeron 20.570 asistencias a

actividades de formación, habiéndose dedicado

125.715 horas, de las cuales el 71,67% corresponde

a formación interna y el 28,33%a formación externa,

habiendo participado el 97,10%de la plantilla con

una media de 30,4 horas de formación recibida por

empleado.

• Comprometidos con la integración de los

jóvenes en el mundo laboral, facilitándoles su

primer contacto con el mismo y participando

en el desarrollo de una serie de competencias y

capacidades necesarias para su futura inserción

profesional, en 2015 se han acogido en nuestros

centros un total de 352 alumnos.

Empleados Oficina de Santa Cruz de Tenerife