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20
16
SÍMBOLOFREMAP
Ex:22215166879
Se:1/1
Im: 2/3
W:4096 L:2047
3.1 Recursos Humanos
(
*
)
Datos calculados en función de la plantilla anual media.
Grupos Profesionales
Horas de Formación
Externa
Interna
Total
Por Persona
(
*
)
Gestión
6.307
26.635
32.942
24,9
Prevención
3.533
1.157
4.690
31,6
Sanitaria
24.558
30.375
54.930
23,2
Soporte técnico
5.255
3.924
9.179
30,0
Servicios generales
182
472
654
8,2
TOTAL
39.835
62.560
102.395
24,3
En materia de Prevención de Riesgos Laborales se han realizado 6.661 horas de formación.
Colaboración Educativa
FREMAP apuesta por la colaboración en la integración
de los alumnos en el mundo laboral, facilitando su
primer contacto con el mismo y favoreciendo la
adquisición de distintas competencias y capacidades
necesarias para su futura inserción profesional.
Esta colaboración permite identificar la valía del
estudiante y que cada vez sea más elevado el
número de alumnos que participan en los procesos
de selección, tras la realización de sus prácticas en
nuestros centros.
A lo largo del año 2016 hemos acogido un total
de 478 alumnos, de los que 408 pertenecen a
titulaciones relacionadas con las Ciencias de la Salud
y los Servicios Sociales, habiéndose firmado, además,
11 nuevos acuerdos de colaboración, alcanzando así
a la finalización del periodo un total de 96 convenios
de colaboración con distintas universidades, centros
privados e institutos de enseñanza secundaria, y entre
los cuales queremos destacar el“Proyecto 4º ESO +
Empresa”, impulsado por la Comunidad de Madrid,
a través del cual alumnos del último curso de la
Enseñanza Secundaria Obligatoria (ESO) han podido
realizar estancias educativas en nuestros centros de
Majadahonda y Alcalá de Henares, facilitándoles un
conocimiento más cercano del entorno profesional y
posibilitándoles una elección de su futuro profesional
más acorde con sus expectativas.
Empleados Oficina de Toledo
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