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Logros

Las iniciativas anteriormente indicadas se han

materializado en la consecución de los siguientes logros a

lo largo de este ejercicio 2017:

Sistemas de Información y Control

• Definición y elaboración de la metodología para la

Gestión de Riesgos en FREMAP, como herramienta de

gestión para el análisis de los mismos y su impacto en la

política estratégica de la Entidad, en sus objetivos y, en

definitiva, en los procesos y en la gestión del servicio.

• Despliegue del nuevo Cuadro de Mando Integral,

herramienta de gestión y control que permite

relacionar los resultados cuantitativos con los objetivos

estratégicos de FREMAP, y que aglutina los datos de

gestión de toda la Entidad.

• Puesta en marcha del proyecto Puntos de Control,

como herramienta de seguimiento y gestión de los

Procesos Estratégicos, de Negocio y Generales definidos

por la Entidad.

• Puesta en funcionamiento de la aplicación de

Protección de Datos/Derechos Arco, que permite

gestionar de manera más ágil y segura los derechos de

acceso, rectificación, oposición y cancelación previstos

en la Ley Orgánica 15/1999 de Protección de Datos de

Carácter Personal (LOPD) y que garantiza a los usuarios

de nuestros servicios el poder de control sobre sus

datos personales.

Equipamiento e Instalaciones

• Apertura de cuatro nuevos centros asistenciales en las

localidades de Fuengirola (Málaga), Motril (Granada),

Rivas-Vaciamadrid (Madrid) y Orihuela (Alicante), que

nos van a permitir acercar y mejorar la asistencia

sanitaria dispensada a nuestras empresas mutualistas.

• Reforma integral del centro de Lugo, ampliación de

la zona de Readaptación Profesional del Hospital de

Majadahonda y traslado del centro asistencial de

Santiago de Compostela a una nueva y mejor ubicación

en la propia ciudad.

• Continuación con el proyecto de renovación de los

equipos de rayos X de nuestros centros asistenciales por

equipos digitales, habiéndose realizado en 2017 dicha

renovación en 48 centros.

• Adquisición para el Servicio de Biomecánica de nuestro

Hospital de Sevilla de una Unidad Multicervical para la

rehabilitación y evaluación de la columna cervical.

• Suministro de equipamiento de quirófano y anestesia

para nuestros Hospitales de Majadahonda, Sevilla y

Barcelona, destacando el suministro de ecógrafos

y arcos quirúrgicos de rayos X con la finalidad de

modernizar el equipamiento actual y obtener una

mayor precisión en el diagnóstico y tratamiento.

Recursos Humanos

• Creación del Servicio de Prevención y Promoción de la

Salud, lo que ha supuesto la incorporación de personal

del área sanitaria y técnica con el objetivo de iniciar en

los próximos años las acciones necesarias para acreditar

la Medicina del Trabajo como una nueva especialidad

dentro de nuestro actual Modelo Preventivo y la

adecuación de la actividad preventiva a los nuevos

Modelos de Gestión Integrada de la Prevención basados

en la Norma ISO 45001.

• Realización de una nueva encuesta de Cultura

de Empresa, destacando entre las distintas áreas

consultadas la valoración obtenida en relación al grado

de satisfacción con el trabajo de nuestros empleados,

que obtuvo una puntuación de 8,42.