FREMAP ofrece al trabajador autónomo un sistema de trabajo rápido y eficaz tanto en la atención sanitaría como en la gestión administrativa de sus bajas, con el objetivo de proporcionar una calidad asistencial excelente y una gestión ágil de sus trámites administrativos, que evitará desplazamientos, listas de esperas y burocracia.
FREMAP, una entidad de trabajadores para trabajadores, de personas para personas.
Estamos comprometidos con:
- Atención médica personalizada e inmediata.
- La mayor red asistencial a tu disposición.
- Unidades médicas especializadas al cuidado de tu salud.
- Rehabilitación con los medios más avanzados en todos nuestros centros.
- Desarrollo tecnológico de última generación para el cuidado de tu salud.
Enfermedad común
En el caso de enfermedad común te ofrecemos:
- Tratamientos médicos y pruebas diagnósticas sin tiempos de espera.
- Te asesoramos en los trámites administrativos relacionados con tu baja médica.
Accidente laboral
Si además eliges incluir esta opción te beneficiarás de:
- Abonamos todos los gastos derivados de tu accidente: asistencia sanitaria, farmacia y transporte.
- Cuidamos de tu seguridad: Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales.
- Mejoramos tu bienestar tras el accidente de trabajo.
- Te asignamos un asesor personal para tus gestiones.
- Línea telefónica gratuita marcando el 900 61 00 61.
Te abonamos las prestaciones durante tu baja médica.
En caso de enfermedad común o accidente no laboral te abonaremos:
- Del 4º al 20º días de baja el 60% de tu base reguladora.
- A partir del 21º día, el 75%.
En caso de accidente laboral o enfermedad profesional te abonaremos:
- El 75% a partir del día siguiente a la baja médica.
- Por incapacidad permanente o fallecimiento nos ocupamos de tu pensión o indemnización.
- Gestionamos la prestación por riesgo durante el embarazo y por riesgo durante la lactancia.
En caso de prestación económica para el cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad graves te protegemos económicamente la disminución de los ingresos, provocada por la reducción de la jornada laboral, como consecuencia de la dedicación directa, continua y permanente del beneficiario al cuidado del menor.
En caso de cese de actividad un subsidio económico equivalente al 70% de tu base de cotización y, durante su percepción, la mutua seguirá cotizando a efectos de contingencias comunes por el beneficiario.
Después de un accidente laboral te ayudamos a:
- Readaptarte profesionalmente formándote en una nueva ocupación, si no puedes desempeñar la tuya habitual.
- Solucionar los posibles desequilibrios económicos a través de nuestra Reserva de Asistencia Social.
- Completar tu recuperación con el apoyo de nuestros psicólogos y asistentes sociales.
En caso de optar por la cobertura de Accidente Laboral, ponemos a tu disposición las siguientes actividades en Prevención de Riesgos Laborales:
- Asistencia técnica, sobre los aspectos relacionados con la normativa.
- Asistencia personalizada para la preparación y entrega de la documentación.
- Formación en nuestras aulas sobre los riesgos y medidas preventivas inherentes a tu actividad.
